2024/10/19 更新

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オゼキ ミキ
尾関 美喜
OZEKI Miki
所属
社会文化科学学域 准教授
職名
准教授
外部リンク

学位

  • 博士 ( 名古屋大学 )

研究キーワード

  • 産業・組織心理学

  • Social Psychology

  • 社会心理学

  • Industrial and Organizational Psychology

研究分野

  • 人文・社会 / 社会心理学

学歴

  • 名古屋大学    

    - 2009年

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    国名: 日本国

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  • 名古屋大学   Graduate School of Education and Development  

    - 2009年

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  • 名古屋大学    

    - 2006年

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    国名: 日本国

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  • 名古屋大学   Graduate School of Education and Development  

    - 2006年

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  • 名古屋大学   Faculty of Education  

    - 2004年

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  • 名古屋大学   School of Education   Department of Human Developmental Sciences

    - 2004年

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    国名: 日本国

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経歴

  • 岡山大学学術研究院社会文化科学学域   准教授

    2021年4月 - 現在

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  • 岡山大学   大学院社会文化科学研究科   講師

    2018年10月 - 2021年3月

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  • 東京国際大学   人間社会学部   専任講師

    2015年4月 - 2018年9月

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  • 早稲田大学   人間科学学術院   助教

    2011年4月 - 2015年3月

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  • ~ Assistant Professor, Faculty of Human Science, Waseda University.

    2011年4月

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  • 金沢大学   Research Center for Higher Education

    2009年12月 - 2011年3月

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  • Post doctoral fellow, Research Center for Higher Education, Kanazawa University.

    2009年12月 - 2011年3月

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  • 日本学術振興会特別研究員

    2008年4月 - 2009年11月

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  • Research fellow of Japan Society for Promotion of Science.

    2008年4月 - 2009年11月

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所属学協会

  • 東海心理学会

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  • 日本グループ・ダイナミックス学会

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  • 産業・組織心理学会

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  • 日本応用心理学会

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  • 日本社会心理学会

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  • Japan Association of Industrial and Organizational Psychology

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  • Japan Association of Applied Psychology

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  • The Japanese Society of Social Psychology

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  • The Japanese Association of Educational Psychology

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  • The Japanese Group Dynamics Association

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委員歴

  • 日本グループ・ダイナミックス学会   編集委員  

    2019年4月 - 2021年3月   

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    団体区分:学協会

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  • 日本グループ・ダイナミックス学会   関東地区理事  

    2017年4月 - 2018年9月   

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    団体区分:学協会

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  • 大学コンソーシアム石川 第6回学生意識調査ワーキンググループ分析協力者  

    2010年   

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論文

  • Examination of the cultural awareness scale for border crossers: for long-term Chinese residents in Japan 査読

    Zhao, S, Ozeki, M, Tanaka, T

    Journal of Social Innovation and Knowlege   1   1 - 21   2024年

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    記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • The psychology of criminal authority: introducing the legitimacy of Secret Power Scale. 査読

    Travaglino, G, Mirisola, A, Moon, C, Burgmer, P, Imada, H, Giammusso, I, D'Ottone Campana, S, Nawata, K, Ozeki, M, Abrams, D

    Group Processes & Intergroup Relations   2024年

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    記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • Dance image of Japanese university students 査読

    Yoshimura, R, Ozeki, M, Sako, H

    The conference proceedings of the 2024 Asia-Pacific Arts and Humanities International Conference.   47   2024年

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    記述言語:英語  

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  • Collapse of Groups due to the COVID-19 Pandemic and Group Resilience in Varsity Sports Teams.

    Ozeki, M, Yoshimura, R, Sako, H

    岡山大学大学院社会文化科学研究科紀要   56   37 - 51   2023年12月

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    担当区分:筆頭著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(大学,研究機関等紀要)  

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  • Legacy belief、次世代とのつながり、未来結果熟慮志向性が集団規範継承志向性に及ぼす影響 査読

    尾関美喜

    応用心理学研究   49   13 - 24   2023年7月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • Development of a scale for disaster-prevention consciousness : Structure of disaster-prevention consciousness of those who lack expertise in disaster prevention 査読

    島崎敢, 尾関美喜

    Journal of Disaster Research   17 ( 6 )   1023 - 1036   2022年10月

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    担当区分:最終著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • A comparison between the UK and Japan on the effects of individualism/collectivism on the succession of group norms 査読

    Miki Ozeki, Giovanni A. Travaglino

    THE JAPANESE JOURNAL OF EXPERIMENTAL SOCIAL PSYCHOLOGY   61 ( 2 )   81 - 86   2022年3月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:Japanese Group Dynamics Association  

    DOI: 10.2130/jjesp.2105

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  • ジャズの即興演奏における協同的創発 査読

    植松由香, 尾関美喜

    音楽知覚認知研究   27 ( 1 )   3 - 20   2022年1月

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    担当区分:最終著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • 集団内における地位と特権意識が集団規範の継承に及ぼす影響

    尾関美喜

    岡山大学大学院社会文化科学研究科紀要   52   1 - 9   2021年12月

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    担当区分:筆頭著者   掲載種別:研究論文(大学,研究機関等紀要)  

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  • ダンスを用いた防災教育教材が防災活動イメージに及ぼす影響 査読

    吉村利佐子, 尾関美喜, 酒向治子

    安全教育学研究   21 ( 1 )   45 - 60   2021年10月

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    掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • 変革型リーダーシップと自己愛傾向が集団規範継承志向性に及ぼす影響 査読

    尾関美喜

    産業・組織心理学研究   34 ( 1 )   31 - 41   2020年9月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • 集団レベルの集団アイデンティティが集団規範の基盤となる可能性―マルチレベルモデルを用いた探索的検討―

    尾関美喜

    岡山大学大学院社会文化科学研究科紀要   48   51 - 64   2019年12月

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    担当区分:筆頭著者   掲載種別:研究論文(大学,研究機関等紀要)  

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  • 自他の相対化が討議の生産性に及ぼす効果 査読

    吉原千恵子, 尾関美喜

    東海心理学研究   13   8 - 21   2019年4月

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    担当区分:最終著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • Change process of group norms with generational change in a small group

    尾関美喜

    岡山大学経済学研究   50 ( 3 )   39 - 50   2019年3月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(大学,研究機関等紀要)  

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  • Cross‐cultural Protective Effects of Neighborhood Collective Efficacy on Antisocial Behaviors: Mediating Role of Social Information Processing. 査読

    Yoshizawa,H, Yoshida, T, Park,H, Nakajima, M, Ozeki, M, Harada, C

    Japanese Psychological Research   62 ( 2 )   116 - 130   2019年3月

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    記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • Change in disaster-prevention consciousness brought by serious damage from a large scale disaster: Studying the Kumamoto earthquake in 2016 査読

    尾関 美喜, 島崎 敢

    Journal of Disaster Resarch   13 ( 1 )   199 - 204   2018年2月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

    DOI: 10.20965/jdr.2018.p0199

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  • 食品風評被害につながる情報に対する認知的評価-情報取得形態の違いに着目して- 査読

    尾関 美喜, 天野正博

    実験社会心理学研究   57 ( 1 )   1 - 11   2017年8月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:日本グループ・ダイナミックス学会  

    <p>人々の日常会話における噂話は時として風評被害をもたらすことがある。本研究は,友人間における食品に関するこのような噂話の機能を明らかにすることを目的とした。312名の女性が,牛乳から放射能が検出されたという情報を1)ニュースで聞いた 2)知らない人によるTwitterの投稿 3)親しい友人から聞いた,3つの架空のシナリオのいずれかの場合について,その情報についてうわさの機能や属性を評価する尺度(竹中,2013)に回答した。この結果,人々はニュースから得られた情報を信頼性のあるものとして友人との会話に用いていることが示唆された。</p>

    DOI: 10.2130/jjesp.1603

    CiNii Article

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  • Exploring elements of disaster prevention consciousness: Based on interviews with anti-disaster professionals 査読

    Miki Ozeki, Kan Shimazaki, Taiyoung Yi

    Journal of Disaster Research   12 ( 3 )   631 - 638   2017年6月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:Fuji Technology Press  

    Many educational activities and disaster drills are conducted for the purpose of developing disaster prevention consciousness. It is necessary to develop a standardized psychological scale to measure disaster prevention consciousness
    this would help evaluate the effect of activities that improve disaster prevention consciousness. To do this, a qualitative study using a Constructivist Grounded Theory Approach was conducted. First, elements of disaster prevention consciousness were explored through one-hour interviews with a total of ten disaster prevention professionals. They responded to six questions on the characteristics and behaviors of a person who seemed to possess high disaster prevention consciousness. The study yielded six elements in knowledge (ex. “Reality of disaster”), eight elements in behavior (ex. “Preparation for dis-aster”), and ten psychological elements (ex. “Over-reliance on one measure against disasters,” “Predic-tion and analysis of situations,” and “Taking a comprehensive view”). A new anti-disaster consciousness model was developed based on these elements.

    DOI: 10.20965/jdr.2017.p0631

    Scopus

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  • 社会化の発達における近隣住民の相互作用要因と社会構造的要因の影響比較―国際比較研究― 査読

    吉澤寛之, 吉田俊和, 朴賢晶, 中島誠, 尾関美喜, 原田知佳

    応用心理学研究   42 ( 1 )   25 - 35   2016年7月

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    記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • Exploring elements of disaster prevention consciousness: Based on interviews with disaster prevention professionals 査読

    Shimazaki Kan, Ozeki Miki, Yi Taiyoung, Usuda Yuichiro

    INTERNATIONAL JOURNAL OF PSYCHOLOGY   51   1094 - 1095   2016年7月

  • Group-Level Group Identity as a Basis of a Group 査読

    Miki Ozeki

    GROUP DYNAMICS-THEORY RESEARCH AND PRACTICE   19 ( 3 )   166 - 180   2015年9月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:EDUCATIONAL PUBLISHING FOUNDATION-AMERICAN PSYCHOLOGICAL ASSOC  

    The aim of this study was to examine group-level group identity (GGI), which is defined as group identity within a whole group and which may be an essential element for a collection of people to be a group. Multilevel structural equation modeling (ML-SEM) was used to test the prediction that GGI would have a positive effect on interaction, emotional bond, and interdependence among group members in the group-level model. If so, GGI could be considered as an essential element for a collection of people to be a group. University students (137 men, 104 women) completed a questionnaire (Study 1) and took part in an experiment in which 32 experimental groups (37 men, 55 women) were formed (Study 2). The results supported the prediction in both studies: GGI had positive influences on interactions, emotional bonds, and interdependence among group members.

    DOI: 10.1037/gdn0000030

    Web of Science

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  • できごとの頻度・危険度とそれに対する集団のレジリエンス 査読

    尾関 美喜, 米澤香那子, 根ケ山光一

    社会心理学研究   31 ( 1 )   1 - 12   2015年8月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • 社会経済情勢に対する認知、革新指向性と精神的健康の関連 査読

    尾関 美喜

    東海心理学研究   9   1 - 10   2015年3月

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:東海心理学会  

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    その他リンク: http://search.jamas.or.jp/link/ui/2015189167

  • 地域防災に寄与する集合的有能感の醸成―マルチレベル構造方程式モデルを用いた検討―

    吉澤寛之, 中島誠, 吉田琢哉, 尾関美喜, 原田知佳, 吉田俊和

    東海心理学研究   8   12 - 19   2014年3月

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    記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • 日・韓・中・米における社会的自己制御と逸脱行為との関係 査読

    原田知佳, 吉澤寛之, 朴賢晶, 中島誠, 尾関美喜, 吉田俊和

    パーソナリティ研究   22 ( 3 )   273 - 276   2014年3月

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    記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:日本パーソナリティ心理学会  

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  • 組織のライフサイクル、経営者と管理職の立場の違いが一般従業員の革新指向性に対する評価に及ぼす影響の探索的検討 査読

    尾関美喜

    人間科学研究   26 ( 2 )   181 - 190   2013年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   出版者・発行元:早稲田大学人間科学学術院  

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    その他リンク: http://hdl.handle.net/2065/39972

  • 地域社会が中学生の問題行動に及ぼす影響―規範意識の低下が引き起こす学校の荒れに着目した検討― 査読

    朴賢晶, 尾関美喜, 中島誠, 吉澤寛之, 原田知佳, 吉田俊和

    犯罪心理学研究   49 ( 2 )   39 - 50   2012年

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    記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:日本犯罪心理学会  

    <p>本研究の目的は,地域社会の集合的有能感に焦点を当て,集合的有能感が個人の規範意識を媒介し青少年の問題行動を抑制する個人要因からの検討と,学校荒れ度を媒介する環境要因からの検討,そして,個人要因と環境要因の双方向的影響過程を検討することであった。7校の中学生1,606名を対象に,質問紙調査を行った。その結果,集合的有能感の中でも,「社会的凝集性・信頼」と「コミュニティ協力行動統制」は,規範意識を媒介し,問題行動を抑制する効果が示された。さらに,規範意識は学校荒れ度を媒介する効果も示され,規範意識の低い生徒が集まり相互作用することによって学校荒れ度が高まり,さらに問題行動が増加するという集団レベルでの二次的効果として説明できることが示唆された。今後,青少年の問題行動を抑制するために,地域社会と学校との連携をより深めていく必要性が示唆された。</p>

    DOI: 10.20754/jjcp.49.2_39

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  • 集団アイデンティティ形成による集団実体化過程モデルの提唱―マルチレベルの視点から― 査読

    尾関美喜, 吉田俊和

    実験社会心理学研究   51 ( 2 )   130 - 140   2012年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:The Japanese Group Dynamics Association  

    社会的アイデンティティ形成の相互モデル(Postmes et al., 2006)が提唱されて以来,近年の集団アイデンティティ研究ではマルチレベルの視点がとられている。しかし,集団レベルの集団アイデンティティの操作的定義は統一されていない。さらに,集団レベルにおける集団アイデンティティの意味するところも明らかにされていない。本研究の目的は,二段抽出モデルによって,(1)Swaab et al.(2008)と尾関・吉田(2009)の2つの操作的定義を比較する (2)集団アイデンティティの下位尺度である成員性と誇りの相違を,個人レベルと集団レベルの両方で明らかにすることを目的とする。358人の大学生(男性161名,女性190名,不明7名)が,所属学科に対する集団アイデンティティ,当該学科の集団実体性,内集団価値(Leach et al., 2008)を評定した。また,Swaab et al.(2008)の操作的定義である,所属学科のメンバーが,どのくらい当該学科に対する集団アイデンティティを共有していると思うかを評定した。集団レベルでは成員性が集団実体性を媒介して集団アイデンティティの共有につながっていた。しかし,個人レベルでは,成員性の強い成員ほど集団実体性が高く,成員が集団アイデンティティを強く共有していると思うことが示された。個人レベルのモデルからは,知覚された内集団価値が誇りを高め,成員性につながることが示された。また,集団レベルでは,内集団価値が誇りに影響していた。以上の結果と社会的アイデンティティ形成の相互作用モデルを統合し,本研究では新たにマルチレベルでとらえた集団アイデンティティを通じた集団化過程モデルを提唱した。<br>

    DOI: 10.2130/jjesp.51.130

    CiNii Article

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    その他リンク: https://jlc.jst.go.jp/DN/JALC/10000052916?from=CiNii

  • 集団内における迷惑行為への対処― 部活動・サークル集団に所属する大学生を対象とした面接調査から ― 査読

    尾関美喜, 吉田俊和

    応用心理学研究   38 ( 2 )   147 - 148   2012年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • 組織風土と革新指向性が経営革新促進行動に及ぼす影響 査読

    尾関美喜

    経営行動科学   25 ( 1 )   19 - 28   2012年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:英語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:The Japanese Association of Administrative Science  

    This study aims at revealing the effect of change orientation and organizational climate on innovation-oriented behavior. A questionnaire survey was conducted on 8 companies, and responses of 168 employees were the target of analysis. Result showed following: 1) Under compelling and mandatory climate, employees with high change orientation took more innovation-oriented behavior than those with less change orientation 2) Innovation-oriented behavior was not affected by organizational climate where employees were participative and organizations were well managed. Considering results of this study and past several studies, change orientation and innovative organizational climate appear to be necessary to enhance employee's behaviors contributing to development of the organization.

    DOI: 10.5651/jaas.25.19

    CiNii Article

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    その他リンク: https://jlc.jst.go.jp/DN/JALC/10008772274?from=CiNii

  • 集団内における迷惑行為の生起頻度がサークル集団へのコミットメントに及ぼす影響 査読

    尾関美喜, 吉田俊和

    対人社会心理学研究   12 ( 12 )   93 - 101   2012年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:大阪大学大学院人間科学研究科対人社会心理学研究室  

    DOI: 10.18910/4720

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    その他リンク: http://hdl.handle.net/11094/4720

  • 社の発展への貢献度、現状への危機意識と集団アイデンティティが革新指向性に及ぼす影響 査読

    尾関美喜

    産業・組織心理学研究   25 ( 1 )   91 - 98   2011年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:産業・組織心理学会  

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  • 過剰適応と集団アイデンティティとの関連 査読

    尾関美喜

    対人社会心理学研究   11   65 - 71   2011年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:大阪大学大学院人間科学研究科対人社会心理学研究室  

    DOI: 10.18910/12316

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  • 地域住民との交流が中学生の反社会的態度の抑制に及ぼす影響-集合的有能感と社会的自己抑制による媒介モデルの検討- 査読

    吉田琢哉, 原田知佳, 吉澤寛之, 中島誠, 尾関美喜, 吉田俊和

    東海心理学研究   5   26 - 32   2011年

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  • 研究レポート 社会環境が反社会的行動の生起に及ぼす影響―社会的情報処理と情動制御による媒介モデルの検討―(平成20年度一般研究助成優秀論文)

    吉田俊和, 吉澤寛之, 中島 誠, 朴 賢晶, 尾関美喜, 原田知佳

    季刊社会安全   ( 76 )   27 - 36   2010年4月

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    掲載種別:研究論文(その他学術会議資料等)  

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  • 大学教員を対象とした授業改善の現状に関するケーススタディ 査読

    尾関美喜, 山田政寛, 末本哲雄, 青野透

    メディア教育研究   6 ( 2 )   14 - 20   2010年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   掲載種別:研究論文(学術雑誌)  

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  • 社会的自己制御の形成要因の検討-地域の集合的有能感および暴力事象との接触頻度に着目して

    原田知佳, 吉澤寛之, 朴賢晶, 中島誠, 尾関美喜, 吉田俊和

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科紀要 (心理発達科学)   第55巻   127 - 135   2009年3月

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    記述言語:日本語   出版者・発行元:名古屋大学大学院教育発達科学研究科  

    先行研究では、地域社会における近隣住民の集合的有能感や&lt;U&gt;暴力事象&lt;/U&gt;の経験が子どもの社会化に影響を及ぼす可能性が示唆されている。しかし、近隣の社会環境が自己制御の発達に及ぼす影響を検討した研究はわずかである。したがって本研究では、集合的有能感と暴力事象の経験が社会的自己制御に及ぼす影響を検討した。その結果、集合的有能感が直接的に社会的自己制御を高める影響過程と、暴力事象の経験を低下させることで間接的に自己制御を高める影響過程が認められた。また、集合的有能感による直接効果は、居住期間が長いほど高くなることが示された。

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  • 集団アイデンティティが集団内における迷惑の認知に及ぼす効果―成員性と誇りの機能的差異に着目して― 査読

    尾関美喜, 吉田俊和

    実験社会心理学研究   49 ( 1 )   32 - 44   2009年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:The Japanese Group Dynamics Association  

    本研究では,社会的アイデンティティ形成の相互作用モデルに基づいて,集団アイデンティティを個人レベルと集団レベルに分けてとらえるとともに,集団アイデンティティを成員性と誇りの二側面でとらえた。そして,成員性,誇り,成員性の集団内平均が集団内における迷惑行為の迷惑度認知に及ぼす影響を検討した。HLMによる分析の結果は以下に示すとおりであった。1)規範などによって抑制可能である集団活動に影響を及ぼす迷惑行為については,成員性の強い成員ほど迷惑度を高く認知した。2)集団内の人間関係に影響を及ぼす迷惑行為については,成員性の集団内平均が高い集団では,誇りの個人差に起因する迷惑度認知の差はみられなかった。3)成員性の集団内平均が低い集団では,誇りの高い成員ほど迷惑度を高く認知していた。<br>

    DOI: 10.2130/jjesp.49.32

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    その他リンク: https://jlc.jst.go.jp/DN/JALC/00335462788?from=CiNii

  • 地域住民との社会的交流が子どもの向社会的行動に及ぼす影響―地域からの恩恵と地域への愛着による媒介モデル―

    尾関美喜, 吉澤寛之, 中島誠, 吉田琢哉, 原田知佳, 吉田俊和

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科紀要(心理発達科学)   56   1 - 10   2009年

  • 社会環境が反社会的行動に及ぼす影響―社会化と日常行動による媒介モデル― 査読

    吉澤寛之, 吉田俊和, 原田知佳, 海上智昭, 朴賢晶, 中島誠, 尾関美喜

    心理学研究   80 ( 1 )   33 - 41   2009年

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    担当区分:最終著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:公益社団法人 日本心理学会  

    The authors examined the effects of neighborhood collective efficacy and violence on adolescents' antisocial behavior tendencies by means of the dual mediation of socialization indices (i.e., social information-processing and self regulation) and routine activities. Collective efficacy and violence exposure were assessed by neighborhood &ldquo;informal social control&rdquo; and &ldquo;social cohesion and trust&rdquo; during the elementary and junior high school years, and the frequency of violence in the community during junior high and high school years. Normative beliefs about aggression, cognitive distortions, social rule appropriateness and self regulation were used to assess both the positive and negative indices of socialization. Routine activities were assessed by the experience in unstructured socializing activities. Antisocial tendencies were assessed by evaluations of the seriousness and past experience of delinquent behaviors. The results of structural equation modeling revealed that the effect of collective efficacy on antisocial tendencies was perfectly mediated by the socialization indices, whereas experienced violence was partly mediated by routine activities. Possible improvements of this dual mediation model were discussed.

    DOI: 10.4992/jjpsy.80.33

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  • 社会的自己制御の促進要因の検討―居住地域における社会環境に注目して―

    原田知佳, 吉澤寛之, 朴賢晶, 中島誠, 尾関美喜, 吉田俊和

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科紀要(心理発達科学)   55   127 - 135   2008年

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    記述言語:日本語  

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  • 社会環境が子どもの向社会的行動に及ぼす影響

    尾関美喜, 朴賢晶, 中島誠, 吉澤寛之, 原田知佳, 吉田俊和

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科紀要(心理発達科学)   55   47 - 56   2008年

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    記述言語:日本語  

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  • 集団内における迷惑行為の生起及び認知―組織風土・集団アイデンティティによる検討― 査読

    尾関美喜, 吉田俊和

    実験社会心理学研究   47 ( 1 )   26 - 38   2007年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:The Japanese Group Dynamics Association  

    本研究では大学生の部活動・サークル集団における迷惑行為の生起及び認知に組織風土と集団アイデンティティが及ぼす影響を検討した。組織風土を集団が管理されている程度である管理性と,集団内で自由に意見や態度を表明しやすい程度である開放性の2側面で構成した。組織風土と迷惑行為の生起頻度との関連を検討したところ,管理性が集団活動に影響を及ぼす迷惑行為の生起を,開放性が集団内の人間関係に影響を及ぼす迷惑行為の生起を抑制することが示された。また,組織風土と集団アイデンティティが迷惑の認知に及ぼす影響を検討した。この結果,集団活動に影響を及ぼす迷惑行為については,管理性と開放性の両方が高い集団(HH型)の成員は管理性が高く開放性が低い集団(HL型)・管理性が低く開放性が高い集団(LH型)の成員よりも迷惑度を高く認知した。さらに集団アイデンティティの強い成員は集団アイデンティティの弱い成員よりも迷惑度を高く認知した。集団内の人間関係に影響を及ぼす迷惑行為については,組織風土,集団アイデンティティともに迷惑度認知に影響を及ぼさなかった。<br>

    DOI: 10.2130/jjesp.47.26

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    その他リンク: https://jlc.jst.go.jp/DN/JALC/00304576478?from=CiNii

  • 集団ごとに収集された個人データの分析(2)―分散分析とHLM (Hierarchical Linear Model)の比較―

    尾関美喜

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科紀要(心理発達科学)   54   119 - 125   2007年

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    記述言語:日本語   出版者・発行元:名古屋大学大学院教育発達科学研究科  

    DOI: 10.18999/nupsych.54.119

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    その他リンク: http://hdl.handle.net/2237/10338

  • 集団ごとに収集された個人データの分析―多変量回帰分析とMCA(Multilevel covariance structure analysis)の比較―

    尾関美喜

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科紀要(心理発達科学)   53   171 - 176   2006年

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    記述言語:日本語   出版者・発行元:名古屋大学  

    国立情報学研究所で電子化したコンテンツを使用している。

    DOI: 10.18999/nupsych.53.171

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    その他リンク: http://hdl.handle.net/2237/9476

  • 集団での上下関係規範と集団サイズが迷惑の認知に及ぼす影響 査読

    尾関美喜, 吉田俊和

    応用心理学研究   31 ( 1 )   1 - 11   2005年

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    担当区分:筆頭著者, 責任著者   記述言語:日本語   掲載種別:研究論文(学術雑誌)   出版者・発行元:日本応用心理学会  

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書籍等出版物

  • 応用心理学ハンドブック

    応用心理学ハンドブック編集委員会( 担当: 分担執筆 ,  範囲: 第6章 Toipic16 産業組織風土と個人特性(pp.298-299.))

    福村出版  2022年9月  ( ISBN:9784571200878

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  • 行動政策学ハンドブック

    尾関 美喜( 担当: 単訳 ,  範囲: 第19章 教育的介入への社会心理学的アプローチ)

    福村出版  2019年9月 

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  • JAXA×WASEDA プロフェッショナルズ・ワークショップ2013 成果報告書

    ( 担当: 編集)

    宇宙航空研究開発機構  2014年3月 

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  • APA心理学大辞典

    培風館  2013年  ( ISBN:9784563052348

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  • 体験で学ぶ社会心理学

    ナカニシヤ出版  2010年  ( ISBN:9784779504624

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  • 社会的迷惑の心理学

    ナカニシヤ出版  2009年  ( ISBN:9784779503955

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MISC

  • コロナ禍におけるリーダー経験の有無が集団の危機を乗り越えるために用いる力に与える影響

    尾関美喜

    公益財団法人山陽放送学術文化・スポーツ振興財団リポート   67   1 - 4   2023年9月

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    担当区分:筆頭著者   記述言語:日本語   掲載種別:機関テクニカルレポート,技術報告書,プレプリント等  

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  • 防災意識尺度の作成(1)

    島崎敢, 尾関美喜

    日本心理学会大会発表論文集   81st   2017年

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  • 防災意識尺度の作成(2)防災意識と防災行動との関連

    尾関美喜, 島崎敢

    日本心理学会大会発表論文集   81st   2017年

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  • Neighborhood Interaction Factors versus Social Compositions in Predicting Youth Socialization Development : An International Research (国際応用心理学会(2014)英文特集号)

    YOSHIZAWA Hiroyuki, YOSHIDA Toshikazu, PARK Hyun-jung, NAKAJIMA Makoto, OZEKI Miki, HARADA Chika

    応用心理学研究 = Japanese journal of applied psychology   42   25 - 35   2016年7月

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    記述言語:英語   出版者・発行元:日本応用心理学会  

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  • Secondary effects of overseas study programs: Cultural change in Japanese professionals before and after hosting American fellows.

    Dobberfuhl, P. M, Kitchaya, W, Ozeki, M

    A research report submitted to the Air Force Fellows in partial fulfillment of the graduation requirements, Air University   2014年

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  • 論文査読期間の学問領域間比較

    島崎敢, 中村愛, 小島一晃, 小柳知代, 増田和高, 松田俊介, 松田真由美, 尾関美喜

    情報文化学会全国大会講演予稿集   21st   2013年

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  • A new group process model by the development of group identity: from multilevel viewpoint.

    尾関美喜

    村田学術振興財団年報   25   931 - 932   2011年

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    記述言語:日本語   掲載種別:記事・総説・解説・論説等(その他)  

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  • 集団内における迷惑行為の生起及び認知 : 集団フォーマル性・集団凝集性・組織風土による検討(平成17年度心理発達科学専攻修士学位論文概要)

    尾関 美喜

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科紀要. 心理発達科学   53   192 - 193   2006年

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    記述言語:日本語   出版者・発行元:名古屋大学  

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講演・口頭発表等

  • 卒業論文の執筆経験と心理的耐久性が職業忌避傾向ならびに就業後の自己効力感に及ぼす影響 ―動機づけ調整スタイルとの交互作用に着目して―

    尾関美喜, 冨田凌雅

    産業・組織心理学会第39回大会  2024年8月31日 

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    開催年月日: 2024年8月31日 - 2024年9月1日

    記述言語:日本語   会議種別:ポスター発表  

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  • 集団内における地位と特権意識が集団規範継承動機に及ぼす影響

    尾関美喜

    日本社会心理学会第62回大会  2021年8月26日 

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    開催年月日: 2021年8月26日 - 2021年8月27日

    記述言語:日本語  

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  • 集団内における地位と特権意識が集団規範継承動機に及ぼす影響

    尾関美喜

    日本社会心理学会第62回大会  2021年8月26日  日本社会心理学会

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    開催年月日: 2021年8月26日 - 2021年8月27日

    記述言語:日本語  

  • The interactive effects of transformational leadership and Machiavellianism on generativity

    Ozeki, M

    32nd International Congress of Psychology  2021年7月20日 

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    開催年月日: 2021年7月

    記述言語:英語  

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  • 越境者文化意識と主観的ウェルビーイング:日本在住中国出身長期滞在者の場合

    趙師哲, 尾関美喜, 田中共子

    第7回アジア未来会議  2024年8月 

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    記述言語:日本語   会議種別:口頭発表(一般)  

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  • Dance image of Japanese university students

    Yoshimura, R, Ozeki, M, Sako, H

    2024 Asia-Pacific International Conference on Arts & Humanities.  2024年3月21日 

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    記述言語:英語   会議種別:口頭発表(一般)  

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  • Examination of the Cultural Awareness Scale for Border Crossers: Long-term Chinese Residents in Japan

    International Society for the Study of Chinese Overseas  2023年12月9日 

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    記述言語:英語   会議種別:口頭発表(一般)  

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  • The process of recovery from collapse of a group due to COVID-19 catastrophe

    Ozeki, M, Yoshimura, R, Sako, H

    Joint Congress of ICOH-WOPS & APA-PFAW 2023  2023年9月22日 

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    記述言語:英語   会議種別:ポスター発表  

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  • 文化変容方略と超越志向に関する探索 ──日本における中国出身長期滞在者の事例から──

    趙師哲, 尾関美喜, 田中共子

    多文化関係学会第22回年次大会  2023年9月9日 

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    記述言語:日本語   会議種別:口頭発表(一般)  

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  • 対人関係の質が中学生の不登校傾向に及ぼす影響

    大西彩子, 中島義実, 原田克巳, 尾関美喜

    日本社会心理学会第64回大会  2023年9月7日 

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    記述言語:日本語   会議種別:ポスター発表  

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  • Group resilience in the face of group collapse caused by COVID-19: Targeting university sports teams.

    Ozeki, M, Yoshimura, R, & Sako, H.

    The 15th Biennial Conference of the Asian Association of Social Psychology  2023年7月15日 

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    記述言語:英語   会議種別:ポスター発表  

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  • 自己に対する自信と承認欲求がルッキズムに及ぼす影響

    尾関美喜, 大野美咲

    日本グループ・ダイナミックス学会第68回大会  2022年9月17日 

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    記述言語:日本語   会議種別:ポスター発表  

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  • 集団が崩壊する危機における集団のレジリエンス コロナ禍における大学のチームスポーツ団体を対象として

    尾関美喜, 鍬田晋次郎, 吉村利佐子, 酒向治子

    日本社会心理学会第63回大会  2022年9月14日 

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    記述言語:日本語   会議種別:ポスター発表  

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  • ダンスを用いた防災教育教材の開発とその効果

    吉村利佐子, 尾関美喜, 松本拓也, 酒向治子

    日本教育工学会2020年度秋期大会  2020年9月12日 

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  • 新被服行動尺度の作成

    尾関美喜, 向井俊介

    日本心理学会第84回大会  2020年9月 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団アイデンティティと世代継承性が集団規範継承動機に及ぼす影響:大学生の部活動・サークル集団を対象とした検討

    尾関美喜

    日本グループ・ダイナミックス学会第66回大会  2019年10月 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 組織における革新指向性が集団規範継承動機に及ぼす影響―世代継承性の媒介効果に着目して―

    尾関 美喜

    産業・組織心理学会第35回大会  2019年8月31日 

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    記述言語:日本語   会議種別:口頭発表(一般)  

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  • 集団規範継承動機を高めるものとは?文化的自己観と集団アイデンティティによる検討

    尾関 美喜

    2018年度第1回東京国際大学人文・社会系ファカルティセミナー  2018年6月 

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    記述言語:日本語   会議種別:公開講演,セミナー,チュートリアル,講習,講義等  

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  • 防災意識とは何か:社会心理学と地域防災の視点から

    尾関美喜, 島崎敢, 元吉忠寛, 尾崎由佳, 磯打千雅子

    日本社会心理学会第58回大会  2017年10月 

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    記述言語:日本語   会議種別:シンポジウム・ワークショップ パネル(公募)  

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  • 行動政策学への招待:実証的人間観にもとづく政策立案を目指して

    福島由衣, 荒川歩, 齋藤真由, 小林真衣子, 尾関美喜, 久保山力也

    日本心理学会第81回大会  2017年9月 

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    記述言語:日本語   会議種別:シンポジウム・ワークショップ パネル(公募)  

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  • 集団規範の継承メカニズム:なぜ人は次世代にルールを引き継ごうとするのか?

    尾関 美喜

    東京農工大MOT部会  2017年6月 

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    記述言語:日本語   会議種別:公開講演,セミナー,チュートリアル,講習,講義等  

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  • 統計の力を借りて正義を考える

    尾関 美喜

    公益社団法人日本心理学会 公正研究会  2016年11月 

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    記述言語:日本語   会議種別:公開講演,セミナー,チュートリアル,講習,講義等  

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  • Effects of neighborhood commitment and atmosphere on antisociality mediated by collective efficacy: A multilevel study with stratified sampling.

    Yoshizawa, H, Yoshida, T, Nakajima, M, Yoshida, T, Ozeki, M, Harada, C

    31th International Congress of Psychology  2016年7月 

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    記述言語:英語   会議種別:口頭発表(一般)  

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  • The process of group-norm revision: A qualitative study targeting minutes of meetings.

    尾関 美喜

    31th International Congress of Psycholog  2016年7月 

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    記述言語:英語   会議種別:口頭発表(一般)  

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  • 防災意識とは何か―防災の専門家に対するインタビュー調査から

    島崎 敢, 尾関 美喜

    社会心理学研究会  2016年1月 

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    記述言語:日本語   会議種別:公開講演,セミナー,チュートリアル,講習,講義等  

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  • マルチレベル分析の基礎

    尾関 美喜

    経営行動科学会  2015年2月 

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    記述言語:日本語   会議種別:公開講演,セミナー,チュートリアル,講習,講義等  

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  • Can group-level group identity be a basis for a group? An experimental study.

    28th International Congress of Applied Psychology  2014年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団アイデンティティは集団成立の基盤か?マルチレベルモデルによる検討

    S研  2014年 

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  • 集団アイデンティティは集団成立の基盤か?(2)-実験集団を対象としたマルチレベル・アプローチによる検討―

    日本社会心理学会第55回大会  2014年 

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  • Can group-level group identity be a basis for a group?

    17th Eauropean Association of Social Psychology General Meeting  2014年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • Group-level group identity as a basis for group norm.

    13th European Congress of Psychology  2013年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 描画法による内集団表象の検討(1)―抽出されるカテゴリの内容に着目して―

    日本社会心理学会第54回大会  2013年 

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  • 自主ワークショップ「主体としての集団」研究を考える―若手集団研究者の挑戦―」(話題提供「マルチレベルモデルはどこまで有効か?」

    日本社会心理学会第54回大会  2013年 

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  • 集団の成立基盤としての集団アイデンティティ(1)―マルチレベルの視点から―

    日本グループ・ダイナミックス学会  2013年 

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  • 革新指向性の高い内集団成員に対する印象評価

    産業・組織心理学会第29回大会  2013年 

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  • 経済情勢に対する認知、革新指向性と精神的健康との関連―都市圏と地方の地域間比較―

    産業・組織心理学会第28回大会  2012年 

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  • 経営者と管理職の立場の違いが革新指向性に対する評価に及ぼす影響 組織のライフサイクルとの関連から

    日本グループ・ダイナミックス学会第59回大会  2012年 

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  • マルチレベル・アプローチからみた集団アイデンティティが予測する集団内行動(2)―命令的規範とそれに対する認知が個人の行動に及ぼす影響過程の行動間比較―

    日本社会心理学会第53回大会  2012年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 組織風土と革新指向性が経営改革促進行動に及ぼす影響(2)―組織環境性との関連から―

    日本グループ・ダイナミックス学会第58回大会  2011年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 自主ワークショップ「社会心理学におけるマルチレベルモデル―理論と実証―」(話題提供「マルチレベルモデルが拓いた可能性―統計的妥当性を超えて―」)

    日本社会心理学会第52回大会  2011年 

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  • マルチレベル・アプローチからみた集団アイデンティティが予測する集団内行動

    日本社会心理学会第52回大会  2011年 

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  • 組織風土と革新指向性が経営改革促進行動に及ぼす影響(1)―伝統性との関連から―

    産業・組織心理学会第27回大会  2011年 

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  • A new group process model by the development of group identity: from multilevel viewpoint.

    12th European Congress of Psychology  2011年 

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  • 自主ワークショップ「社会的アイデンティティ・アプローチに未来はあるのか?―今後の集団研究の価値を問う―」(話題提供者「マルチレベルでとらえた集団アイデンティティを通じた,新しい集団化過程モデルの可能性」)

    日本社会心理学会第51回大会  2010年 

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  • 組織の向上を目指すために―心理学の視点から―

    平成22年 第108回EHCセミナー(オネストン株式会社社内研修)  2010年 

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  • Difference between membership and pride in group identity: A multilevel view.

    27th International Congress of Applied Psychology, Melbourne, Australia.  2010年 

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  • 社会環境が社会化に及ぼす影響(4)-地域からの恩恵と地域に対する愛着が向社会的行動に及ぼす影響―

    日本教育心理学会第52回総会  2010年 

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  • 大学生の過剰適応傾向に集団アイデンティティと自尊心が及ぼす影響

    日本グループ・ダイナミックス学会第57回大会  2010年 

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  • IRの観点からみた,授業評価アンケートの項目作成法

    平成21年度第6回大学コンソーシアム石川FD研究会  2010年 

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  • 集団アイデンティティが組織における革新指向性に及ぼす影響(1)―所属部署の価値との関連から―

    日本社会心理学会第51回大会  2010年 

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  • 過去の実績,現状への危機意識と集団アイデンティティが組織における革新指向性に及ぼす影響

    産業・組織心理学会第26回大会  2010年 

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  • 集団レベルの集団アイデンティティとは何か―マルチレベルからみた成員性と誇りの差異―

    日本社会心理学会第50回大会・日本グループ・ダイナミックス学会第56回大会合同大会  2009年 

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  • 集団内における迷惑行為の生起・認知・影響過程

    2009年度第二回名古屋社会心理学研究会  2009年 

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  • 自主シンポジウム「社会環境が子どもの行動に及ぼす影響」(話題提供者「地域に対する愛着を媒介した向社会的行動への影響」)

    日本教育心理学会第51回総会  2009年 

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  • 社会環境が社会化に及ぼす影響(3)―住民同士の相互作用と地域に対する愛着が向社会的行動に及ぼす影響―

    日本社会心理学会第50回大会・日本グループ・ダイナミックス学会第56回大会合同大会  2009年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • Functional difference in Membership and Pride: From a multilevel group identity perspective.

    11th European Congress of Psychology, Oslo, Norway.  2009年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 大学生の部活動・サークル集団における組織風土と過剰適応傾向の関連

    日本教育心理学会第51回総会  2009年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • The effect of organizational climate and group identity on perception of socially inconsiderate behavior within organizations.

    29th International Congress of Psychology, Berlin, Germany.  2008年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団内における迷惑行為の生起頻度と組織風土の関連

    大学婦人協会愛知支部2月例会研究発表  2008年 

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  • 集団愛着タイプの違いが集団内における葛藤解決方略の選好に及ぼす影響

    日本グループ・ダイナミックス学会第55回大会  2008年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団内における迷惑行為への対処行動―組織コミットメントとの関連から―

    日本応用心理学会第75回大会  2008年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団内における迷惑行為の影響過程(1)―情緒的コミットメントに及ぼす影響の検討―

    日本社会心理学会第49回大会  2008年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団アイデンティティが迷惑の認知に及ぼす効果(2)―集団内の人間関係に影響を及ぼす迷惑行為に着目して―

    日本社会心理学会第48回大会  2007年 

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  • 集団アイデンティティが迷惑の認知に及ぼす効果(1)―集団活動に影響を及ぼす迷惑行為に着目して―

    日本グループ・ダイナミックス学会第54回大会  2007年 

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  • 自主シンポジウム「マルチレベル共分散構造分析~個人・集団の階層性を積極的に扱うための方法論~」 (話題提供者「組織風土と迷惑行為生起頻度との関連」)

    日本グループ・ダイナミックス学会第54回大会  2007年 

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  • Thoughtless behaviors in groups.

    Asian Association of Social Psychology 7th Biannual Conference, Kota Kinabalu,Malaysia.  2007年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 社会環境が社会的行動に及ぼす影響(8)―中学生による向社会的行動と迷惑行為に着目して―

    日本教育心理学会第49回総会  2007年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • The affect of organiczational climate on occurrence of sexual and power harassment.

    26th International Congress of Applied Psychology, Athena, Greece.  2006年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 組織風土と集団アイデンティティが迷惑行為の認知に及ぼす影響

    日本グループ・ダイナミックス学会第53回大会  2006年 

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  • 組織風土が集団内における迷惑行為の生起頻度に及ぼす影響

    日本社会心理学会第47回大会  2006年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • Harassment within student varsity clubs at Japanese universities.

    Asian Association of Social Psychology 6th Biannual Conference, Wellington, New Zealand.  2005年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 部活動・サークル集団における迷惑行為尺度作成―教示文の違いによる評定基準に注目して―

    日本グループ・ダイナミックス学会第52回大会  2005年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団の構造的側面が集団内における迷惑行為の生起及び認知に及ぼす影響

    日本社会心理学会第46回大会  2005年 

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    会議種別:ポスター発表  

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  • 集団での上下関係規範と集団サイズが迷惑の認知に及ぼす影響

    日本社会心理学会第45回大会  2004年 

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    会議種別:ポスター発表  

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受賞

  • 第7回アジア未来会議best presentation

    2024年8月  

    趙師哲, 尾関美喜, 田中共子

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  • 令和3年度 学術研究助成 学術奨励賞

    2022年5月   山陽放送学術文化・スポーツ振興財団  

    尾関美喜

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共同研究・競争的資金等の研究

  • コロナ禍におけるリーダー経験の有無が集団の危機を乗り越えるために用いる力に与える影響

    2022年04月 - 2023年03月

    山陽放送学術文化・スポーツ振興財団  山陽放送学術文化・スポーツ振興財団研究助成 

    尾関美喜・酒向治子, 吉村利佐子

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    担当区分:研究代表者 

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  • 集団規範の継承に関する心理学的研究

    2021年02月 - 2021年03月

    岡山大学男女共同参画室  令和2年度男女共同参画室「女性教員支援助成金【研究費配分型】 

    尾関美喜

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    担当区分:研究代表者 

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  • 集団規範の継承過程に関する心理学的研究

    2015年04月 - 2019年03月

    日本学術振興会  学術研究助成助成金(若手(B)) 

    尾関 美喜

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    担当区分:研究代表者  資金種別:競争的資金

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  • 農学・バイオ・社会科学の融合研究体制を基礎とした持続的な食料供給体系の確立

    2014年 - 2019年

    早稲田大学  重点領域研究 

    天野正博

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    資金種別:競争的資金

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  • 集団の成立基盤に関する心理学的研究

    2012年04月 - 2015年03月

    日本学術振興会  科学研究費補助金(若手(B)) 

    尾関美喜

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    担当区分:研究代表者  資金種別:競争的資金

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  • 革新指向性と精神的健康との関連

    2011年07月 - 2012年03月

    財団法人前川報恩会  学術研究助成 

    尾関 美喜

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    担当区分:研究代表者  資金種別:競争的資金

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  • A new group process model by the development of group identity: from multilevel viewpoint

    2011年06月 - 2012年03月

    村田学術振興財団  研究者海外派遣援助 

    尾関 美喜

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    担当区分:研究代表者  資金種別:競争的資金

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  • 経営者と管理職の立場の相違が従業員の組織改革行動に対する評価の違いに及ぼす影響

    2011年04月 - 2012年03月

    早稲田大学  特定研究課題 

    尾関 美喜

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    担当区分:研究代表者  資金種別:競争的資金

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  • 経営者と管理職の立場の相違が従業員の組織改革行動に対する評価の違いに及ぼす影響

    2010年04月 - 2011年03月

    産業・組織心理学会  産業・組織心理学会研究支援 

    尾関美喜

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    担当区分:研究代表者  資金種別:競争的資金

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  • The study of Change orientation in organizations

    2009年 - 2012年

    Grants and Funding 

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    資金種別:競争的資金

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  • 集団内における迷惑行為の生起・認知・影響過程

    2008年04月 - 2009年12月

    日本学術振興会  科学研究費補助金(特別研究員奨励費) 

    尾関美喜

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    担当区分:研究代表者  資金種別:競争的資金

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  • The study of Group identity from Multilevel Perspective

    2008年

    Grant-in-Aid for Scientific Research 

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    資金種別:競争的資金

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  • 集合的有能感が子どもの社会性の発達に及ぼす影響

    2006年 - 2011年

    吉田俊和

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    資金種別:競争的資金

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  • The effect of collective efficaty on social development of children

    2006年 - 2011年

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    資金種別:競争的資金

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  • Inconsiderate behavior in groups

    2004年 - 2009年

    Grant-in-Aid for Scientific Research 

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    資金種別:競争的資金

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担当授業科目

  • リーダーシップ論 (2024年度) 後期  - 水5

  • リーダーシップ論 (2024年度) 3・4学期  - 火10

  • リーダーシップ論 (2024年度) 1・2学期  - 月3~4

  • リーダーシップ論 (2024年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論演習1 (2024年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論演習2 (2024年度) 特別  - その他

  • 卒業研究(1・2学期) (2024年度) 1・2学期  - その他7~8

  • 卒業研究(3・4学期) (2024年度) 3・4学期  - その他7~8

  • 卒業研究(3年次・1・2学期) (2024年度) 1・2学期  - 月7~8

  • 卒業研究(3年次・3・4学期) (2024年度) 3・4学期  - 月7~8

  • 基礎研究(4学期) (2024年度) 第4学期  - 金7~8

  • 組織行動論 (2024年度) 前期  - 水6

  • 組織行動論 (2024年度) 3・4学期  - 月3~4

  • リーダーシップ論 (2023年度) 後期  - 水6

  • リーダーシップ論 (2023年度) 1・2学期  - 火9

  • リーダーシップ論 (2023年度) 1・2学期  - 月3~4

  • リーダーシップ論 (2023年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論 (2023年度) 後期  - 水6

  • リーダーシップ論(共通) (2023年度) 1・2学期  - 火9

  • リーダーシップ論演習1 (2023年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論演習2 (2023年度) 特別  - その他

  • 卒業研究(1・2学期) (2023年度) 1・2学期  - その他7~8

  • 卒業研究(3・4学期) (2023年度) 3・4学期  - その他7~8

  • 卒業研究(3年次・1・2学期) (2023年度) 1・2学期  - 月7~8

  • 卒業研究(3年次・3・4学期) (2023年度) 3・4学期  - 月7~8

  • 卒業論文 (2023年度) 3・4学期  - その他

  • 基礎研究(4学期) (2023年度) 第4学期  - 火7~8

  • 実践コミュニケーション論 (2023年度) 3・4学期  - 水5~6

  • 組織行動論 (2023年度) 前期  - 月5

  • 組織行動論 (2023年度) 3・4学期  - 月3~4

  • リーダーシップ論 (2022年度) 後期  - 水6

  • リーダーシップ論 (2022年度) 3・4学期  - 月10

  • リーダーシップ論 (2022年度) 1・2学期  - 月3~4

  • リーダーシップ論 (2022年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論 (2022年度) 後期  - 水6

  • リーダーシップ論演習1 (2022年度) 前期  - その他

  • リーダーシップ論演習2 (2022年度) 後期  - その他

  • 卒業研究(1・2学期) (2022年度) 1・2学期  - その他

  • 卒業研究(3・4学期) (2022年度) 3・4学期  - その他

  • 卒業研究(3年次・1・2学期) (2022年度) 1・2学期  - 月7~8

  • 卒業研究(3年次・3・4学期) (2022年度) 3・4学期  - 月7~8

  • 基礎研究(4学期) (2022年度) 第4学期  - 火7~8

  • 実践コミュニケーション論 (2022年度) 3・4学期  - 水5~6

  • 組織行動論 (2022年度) 前期  - 火5

  • 組織行動論 (2022年度) 3・4学期  - 月3~4

  • リーダーシップ論 (2021年度) 後期  - 水6

  • リーダーシップ論 (2021年度) 1・2学期  - 火9

  • リーダーシップ論 (2021年度) 1・2学期  - 火9

  • リーダーシップ論 (2021年度) 1・2学期  - 木3~4

  • リーダーシップ論 (2021年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論 (2021年度) 後期  - 水6

  • リーダーシップ論(共通) (2021年度) 1・2学期  - 火9

  • リーダーシップ論(共通) (2021年度) 1・2学期  - 火9

  • リーダーシップ論演習1 (2021年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論演習2 (2021年度) 特別  - その他

  • 卒業研究(1・2学期) (2021年度) 1・2学期  - その他

  • 卒業研究(3・4学期) (2021年度) 3・4学期  - その他

  • 卒業研究(3年次・1・2学期) (2021年度) 1・2学期  - 月7~8

  • 卒業研究(3年次・3・4学期) (2021年度) 3・4学期  - 月7~8

  • 基礎研究(4学期) (2021年度) 第4学期  - 火7~8

  • 組織行動論 (2021年度) 前期  - 水5

  • 組織行動論 (2021年度) 3・4学期  - 木3~4

  • 組織行動論 (2021年度) 3・4学期  - 木3~4

  • リーダーシップ論 (2020年度) 前期  - 金5

  • リーダーシップ論 (2020年度) 第2学期  - 月5,月6

  • リーダーシップ論 (2020年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論 (2020年度) 前期  - 金5

  • リーダーシップ論演習1 (2020年度) 特別  - その他

  • リーダーシップ論演習2 (2020年度) 特別  - その他

  • 卒業研究(1・2学期) (2020年度) 1・2学期  - その他

  • 卒業研究(3・4学期) (2020年度) 3・4学期  - その他

  • 卒業研究(3年次・1・2学期) (2020年度) 1・2学期  - 金7,金8

  • 卒業研究(3年次・3・4学期) (2020年度) 3・4学期  - 月7,月8

  • 卒業論文 (2020年度) 1~4学期  - その他

  • 基礎研究(1学期) (2020年度) 第1学期  - 月7,月8

  • 基礎研究(4学期) (2020年度) 第4学期  - 金7,金8

  • 組織行動論 (2020年度) 3・4学期  - 金9

  • 組織行動論I (2020年度) 第3学期  - 月3,月4

  • 経営者特別講義 (2020年度) 後期  - 木6

  • 経営者特別講義 (2020年度) 後期  - 木6

  • 集団・組織の心理学 (2020年度) 第2学期  - 火7,火8

  • Basic Business Administration (2020年度) 後期  - 木3

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社会貢献活動

  • 集団規範の継承メカニズム:なぜ人は次世代にルールを引き継ごうとするのか?

    役割:講師

    東京農工大MOT  2017年6月

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  • 統計の力で正義を考える

    役割:講師

    2016年度第1回「公益社団法人日本心理学会 公正研究会」  2016年11月

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  • マルチレベル分析の基礎

    役割:講師

    経営行動科学会  2015年2月

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  • 第108回EHCセミナー

    役割:講師

    オネストン株式会社  平成22年 第108回EHCセミナー(オネストン株式会社社内研修)  2010年10月11日

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    種別:講演会

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  • 平成18年度 名古屋大学教育学部学びの杜「人間発達科学探究講座」(サマースクール)

    役割:講師

    名古屋大学大学院教育発達科学研究科  2006年8月

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    種別:出前授業

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メディア報道

  • 「コロナデマ 風評被害 「未知への不安感 要因」 新聞・雑誌

    読売新聞  読売新聞  2020年4月24日

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  • 「コロナデマ 風評被害 「未知への不安感 要因」 新聞・雑誌

    読売新聞  読売新聞  2020年4月24日

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    執筆者:本人以外